人才发展

      人才招聘

      网络管理员 域控管理

      职位月薪:面议

      工作地点:北京

      工作性质:全职

      工作经验:1-3年

      最低学历:大专

      招聘人数:1人


      岗位职责:
      1、 保证集团计算机日常维护,按要求完成硬件配置,软件备份保管,及时处理系统故障。指导人员对计算机系统的操作,保障公司内网安全;
      2、 熟悉三层交换技术路由防火墙;
      3、 了解熟悉域控;
      4、 负责系统硬件、软件安装、调试、网络维护;
      5、 负责集团OA系统的运行及维护;
      6、 负责集团outlook邮箱的运行及维护;
      7、 负责网络安全及数据安全的管理;
      8、 负责集团桌面支持工作;
      9、 负责集团所有电子设备的使用、维修及管理。


      任职要求:
      1、 计算机相关专业,专科以上学历;
      2、 一年以上网络管理、计算机管理相关工作经验;
      3、 熟悉计OA/ERP系统的优先考虑;
      4、 具有独立分析和处理网络故障能力;
      5、 具有较好的沟通能力,工作主动性强。

      总裁助理

      职位月薪:面议

      工作地点:北京

      工作性质:全职

      工作经验:1-3年

      最低学历:大专

      招聘人数:1人


      岗位职责:
      1、 协助总裁制定项目方案、执行标准及流程、分解项目各阶段工作目标,起草相应工作总结及其他正式文件;
      2、 协助总裁对外业务的开展,包括与当地企事业单位的协调沟通,与其他公司的业务对接工作等;
      3、 跟踪公司项目目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
      4、 负责项目所有资料的管理及保密工作,根据洽谈进度及时更新资料并归档;
      5、 撰写总裁的有关报告、文件,对接总裁的各项工作日程;
      6、 负责总裁办公室、会议室每天的办公环境整理工作,保持干净整洁;
      7、配合总裁处理相应公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;
      8、及时准确地传达、执行领导的工作要求及指示,落实交办的工作,跟进、督办、汇报总裁办下达的各项工作任务。


      任职要求:
      1、文秘及汉语言,或管理类相关专业,本科及以上学历,2年以上工作经历;
      2、年龄25-32周岁之间,男性,身高175以上,形象佳;
      3、 熟练运用办公软件,PPT、word等办公软件应用熟练,文笔较好;
      4、 具备良好的沟通协调能力和表达能力;
      5、 工作积极主动,能承受工作压力;
      6、 具备良好的人际关系和团队合作精神及服务意识。

      人力行政专员

      职位月薪:面议

      工作地点:北京

      工作性质:全职

      工作经验:1-3年

      最低学历:大专

      招聘人数:3人


      岗位职责:
      1、 负责公司人事行政等相关工作;
      2、 负责公司考勤、社保、住房公积金的管理工作;
      3、 负责办理员工入职、转正、离职、劳动合同续签等工作;
      4、 负责有关人事行政的日常付款申请;
      5、 负责公司会议、活动的执行工作;
      6、 负责公司会议纪要记录工作;
      7、 负责公司各项规章制度的推行及监督;
      8、 负责公司固定资产、办公家具、工具统计管理工作;
      9、 负责公司证照、快递、行政合同、印章等管理工作;
      10、负责组织工会、员工庆生、体检等活动。


      任职要求:
      1、 大专以上学历,人力资源、文秘、管理类相关专业,1年以上同岗位工作经验;
      2、 具有很强的计划、组织、协调、领导、控制、沟通、亲和、团队执行能力;
      3、 热爱人事行政工作,耐心细致、性格开朗、良好的团队合作精神;
      4、 踏实、勤奋、工作有条理,有较强的学习能力及应变能力;
      5、 熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

      积分交易员

      职位月薪:面议

      工作地点:北京

      工作性质:全职

      工作经验:不限

      最低学历:中专

      招聘人数:5人


      岗位简介:
      主要工作是在网上给公司操作账户资金,买卖积分、邮币卡等,有效进行风险控制,用于市场进行实盘交易活动来获取利润。具体的操作公司会有零基础的系统培训,前期有导师指导和带领,晋升后要求能够独立交易并建立和带领属于自己的新团队。


      岗位职责:
      1、 负责从事交易所线上产品的交易操作;
      2、密切关注交易所大盘的动态信息,熟练操作积分、邮币卡藏品电子盘交易;
      3、根据公司要求,对电子盘内交易的积分、藏品分析;
      4、稳健操作公司资金;
      5、高执行力:准确快速执行建仓、对敲等临时要求;
      6、 交易报告:报告时间,每周提交交易报告,对上星期的盈利/亏损情况做总结。


      任职要求:
      初级交易员:
      1、 对金融行业有较强的兴趣,立志成为交易市场内的一员;
      2、 有较强的学习能力、风险控制能力;
      3、 对数字及图形有较强的反应;
      4、 有较强的执行力和责任心;
      5、 学历不限,对金融行业感兴趣,有乐于学习的心态。
      中级交易员:
      1、 对金融市场交易有一定的认识和操作经验,能够分析市场价格整体趋势;
      2、 有很强的分析能力,擅长并酷爱操盘工作,有意愿成为交易高手;
      3、 对公司资金高度负责,严格执行风险控制,把握时机及时进行交易;
      4、 对市场走势准确判断,对待市场价格变化能够冷静、自信的分析;
      5、 敢于迎接挑战、能独立承受压力、完成公司交赋的业绩;
      6、学历不限,对金融行业感兴趣,成熟稳重,有乐于学习的心态。